Ancora poche ore a disposizione per poter approfittare della promozione lanciare da Eni Luce e Gas: la compagnia offre la possibilità di poter usufruire non solo si uno sconto, ma anche di ottenere dei voucher da spendere su hotels.com.
Per poter approfittare della promozione c’è tempo fino a domenica 2 giugno 2019, ma vediamo nel dettaglio come funziona la promozione.
La moda è un cerchio e non resta che chiuderlo. Riparte Bring it – Portali da noi, il progetto di H&M che invita tutti i clienti e non a consegnare in negozio capi usati o spaiata di qualunque marchio e in qualsiasi condizione che possano essere riciclati e avere una nuova vita.
E per premiare i clienti e il loro impegno rigorosamente green, chi consegnerà un sacchetto di capi vecchi (e di ogni genere) riceverà 2 voucher del valore di 5 ciascuno al posto di uno che potrete spendere come buono sconto nel vostro prossimo acquisto presso tutti i punti vendita H&M.
Dopo i pacchetti viaggio, regalo preferito durante la pausa natalizia, anche TicketOne propone i pacchetti da regalare a una persona cara che potrà scegliere l’evento al quale prendere parte sfruttando il valore del buono regalo. Il pacchetto TicketOne, battezzato Gift Card, è quindi un buono prepagato da regalare e inviare poi via e-mail al destinatario.
Cosa avete pensato di regalare alla vostra dolce metà per la festa degli innamorati? Ryanair, la compagnia aerea preferita al mondo, ha informato che sono disponibili i buoni regalo per il giorno di San Valentino, l’idea giusta per offrire a qualcuno di speciale un weekend romantico in una città europea. I buoni regalo per San Valentino non hanno un costo fisso, ma sarete voi a decidere il target di voucher da acquistare, i buoni partono da 25 a 200 euro e possono essere acquistati fino alla mezzanotte di lunedì 14 febbraio. I buoni regalo di Ryanair possono essere riscattabili solo sul sito di Ryanair.
Oggi in Italia, con la grande crisi economica che invade il Paese, diventa sempre più difficile trovare un lavoro, che sia a progetto, a tempo determinato o addirittura uno stage. In molti, quindi, si accontentano di lavori saltuari, conosciuti anche come “lavori occasionali” o “prestazioni occasionali“. Per prestazione occasionale si intende quella prestazione lavorativa la cui durata complessiva non sia superiore, nell’anno solare, a trenta giorni con lo stesso committente; il compenso complessivo annuo che il prestatore percepisce dallo stesso committente non deve superare i 5.000 Euro. I lavori saltuari possono essere regolarizzati attraverso i buoni lavoro, o cosiddetti voucher.